Вакансия: Менеджер по персоналу, работа в Москве

Требования:
-опыт работы в сфере управления персоналом,
-знание кадрового делопроизводства. Обязанности:
-комплектование штата работников
-организация адаптации стажеров
-оценка результатов трудовой деятельности работников
-участие в разработке мероприятий по снижению текучести кадров
-организация обучения и развития персонала
-формирование кадрового резерва предприятия
-ведение кадрового делопроизводства. Условия:
Компания предлагает:
1. Работа в крупной развивающейся компании.
2. Перспектива карьерного роста.
3. Официальное трудоустройство, соцпакет.
4. Обучение за счет компании.
5. Оплачиваемая стажировка.
6. Конкурентная заработная плата.
7. Эффективная система мотивации и оплаты труда.
8. Молодой дружный коллектив.
9. Проведение корпоративных мероприятий.
10. Социальная программа. Испытательный срок 1 месяц.

Продажи; полный день; Опыт работы: более 1 года;